
人才戰略
一
我司始終秉持“以人為本”的人才理念,積極營造尊重、理解、誠信、友好的氛圍,尊重人的知識和才能、選用、開發機制,為人才提供成長平臺,使人才成為企業持續發展的有力支撐,實現企業和人才共同成長、共同發展。

人才培養
一
育人是用人的基礎。根據不同類別、不同層次人才的特點,不斷完善和創新人才培養機制,把理論培訓與實踐鍛煉、建立廣覆蓋、多層次、開放式的人才培養體系,逐步建立起符合集團型企業環境的人才培養新模式。
招聘崗位
注塑工藝師1名
職位描述:
負責注塑車間的注塑機參數設置,及時調整參數以使注塑機能夠在較佳的狀態已較高的效益生產出較佳的產品
采集各項產品數據及其相應機器參數,監控和分析這些數據和參數,
及時實施機器設備和模具的維護保養,
及時調整機器的參數以不斷完善提高生產效率和效益,降低生產成本
協助注塑車間主管編寫或完善注塑車間產品生產的工藝流程,管理制度
任職條件:
5年以上相關工作經驗
大專以上學歷,能熟練運用辦公室及其他相關軟件
能熟練運用6S,TPM,KPI等管理手段實施生產管理
對模具,注塑車間各種設備掌握一定的知識和操作技能,能夠獨立對注塑機設置合理高效益的參數
能適應不同的艱苦環境并于其中推動公司和自己的發展
具有強烈的責任心,對工作嚴謹,認真,負責
具有團隊精神及較強的溝通與組織能力
負責注塑車間的注塑機參數設置,及時調整參數以使注塑機能夠在較佳的狀態已較高的效益生產出較佳的產品
采集各項產品數據及其相應機器參數,監控和分析這些數據和參數,
及時實施機器設備和模具的維護保養,
及時調整機器的參數以不斷完善提高生產效率和效益,降低生產成本
協助注塑車間主管編寫或完善注塑車間產品生產的工藝流程,管理制度
任職條件:
5年以上相關工作經驗
大專以上學歷,能熟練運用辦公室及其他相關軟件
能熟練運用6S,TPM,KPI等管理手段實施生產管理
對模具,注塑車間各種設備掌握一定的知識和操作技能,能夠獨立對注塑機設置合理高效益的參數
能適應不同的艱苦環境并于其中推動公司和自己的發展
具有強烈的責任心,對工作嚴謹,認真,負責
具有團隊精神及較強的溝通與組織能力
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